Прочитай текст статьи 37 Конституции РФ, ответь на вопросы и выполни задания. Статья 37 1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. 2. Принудительный труд запрещён. 3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. 4. Признаётся право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку. 5. Каждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск. 1) Выпиши из текста: а) объяснения свободного характера труда в РФ; б) что включает право на труд; в) что включает право на отдых. 2) Как ты понимаешь смысл понятия «трудовые споры»? Предположи, в каких случаях трудовые споры могут быть индивидуальными, а в каких — коллективными. С какой целью, по-твоему, работникам дано право на забастовку?
Задание

Выполни задания

Прочитай текст статьи 37 Конституции РФ, ответь на вопросы и выполни задания.

Статья 37

  1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

  2. Принудительный труд запрещён.

  3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

  4. Признаётся право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку.

  5. Каждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск.

  1. Выпиши из текста:

а) объяснения свободного характера труда в РФ;

б) что включает право на труд;

в) что включает право на отдых.

  1. Как ты понимаешь смысл понятия «трудовые споры»?

Предположи, в каких случаях трудовые споры могут быть индивидуальными, а в каких — коллективными.

С какой целью, по-твоему, работникам дано право на забастовку?