Фактором формирования трудовых ресурсов является:

• трудоустройство с помощью органов трудоустройства населения
• миграция, как внутренняя, так и внешняя, оказывает влияние на структуру, количество и качество трудовых ресурсов
• соответствие между человеческим потенциалом индивидуумов \(физическими и интеллектуальными качествами\) и их рабочими местами
• планирование профессионального пути