17-летний Павел заключил трудовой договор с работодателем после окончания профессионального колледжа. Что отличает его правовой статус от правового статуса совершеннолетнего работника? Найдите несколько черт отличия:

• запрет на привлечение к работам в ночное время
• ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день в удобное для работника время
• невозможность включения в трудовой договор положения об испытательном сроке
• требование соблюдения трудовой дисциплины
• заключение трудового договора с работодателем по общим основаниям