16-летняя Вера была принята на общих основаниях на должность продавца в круглосуточный магазин, в трудовом договоре оговорено, что в её графике сочетаются дневные и ночные смены. Почему действия администрации неправомерны?

• Работников моложе 18 лет запрещено привлекать к ночной и сверхурочной работе.
• Лица, не достигшие возраста 18 лет, проходят испытание при приёме на работу на льготных условиях.
• Лица, не достигшие возраста 18 лет, не проходят медицинский осмотр при заключении трудового договора.
• На тяжёлых работах с вредными условиями труда запрещается труд лиц моложе 18 лет.